По датам

2014

Введите даты для поиска:

от
до

Полезное

Выборки

Постановление Главы администрации Уланхольского СМО Республики Калмыкия от 19.03.2014 N 9 "О порядке уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего администрации Уланхольского сельского муниципального образования Республики Калмыкия к совершению коррупционных правонарушений"



АДМИНИСТРАЦИЯ
УЛАНХОЛЬСКОГО СЕЛЬСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
РЕСПУБЛИКИ КАЛМЫКИЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 19 марта 2014 г. № 9

О ПОРЯДКЕ УВЕДОМЛЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ
(РАБОТОДАТЕЛЯ) О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ В ЦЕЛЯХ СКЛОНЕНИЯ
МУНИЦИПАЛЬНОГО СЛУЖАЩЕГО АДМИНИСТРАЦИИ УЛАНХОЛЬСКОГО
СЕЛЬСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ РЕСПУБЛИКИ КАЛМЫКИЯ
К СОВЕРШЕНИЮ КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ

В соответствии с частью 5 статьи 9 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, № 52, ст. 6228), с ч. 6 ст. 43 Федерального закона от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в РФ", постановляю:
1. Утвердить:
Порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего Администрации Уланхольского сельского муниципального образования Республики Калмыкия к совершению коррупционных правонарушений согласно приложению № 1;
Перечень сведений, содержащихся в уведомлении представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего Администрации Уланхольского сельского муниципального образования Республики Калмыкия к совершению коррупционных правонарушений согласно приложению № 2.
2. Ведущему специалисту аппарата Администрации Уланхольского сельского муниципального образования Республики Калмыкия, ответственному за документационное обеспечение деятельности аппарата Администрации Уланхольского сельского муниципального образования Республики Калмыкия обеспечить ознакомление муниципальных служащих Администрации Уланхольского сельского муниципального образования Республики Калмыкия с настоящим Постановлением.
3. Постановление Главы администрации Уланхольского СМО от 01.07.2011 г. № 24 признать утратившим силу.
4. Настоящее постановление вступает в силу с момента подписания.

Глава администрации
Уланхольского СМО РК
С.МОЧЕРЛАЕВ





Приложение № 1
к Постановлению
Главы администрации
Уланхольского СМО РК
от 19 марта 2014 г. № 9

ПОРЯДОК
УВЕДОМЛЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ (РАБОТОДАТЕЛЯ)
О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ В ЦЕЛЯХ СКЛОНЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО
СЛУЖАЩЕГО АДМИНИСТРАЦИИ УЛАНХОЛЬСКОГО СЕЛЬСКОГО
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ РЕСПУБЛИКИ КАЛМЫКИЯ
К СОВЕРШЕНИЮ КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ

I. Общие положения

1. В целях реализации положений части 5 статьи 9 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, № 52, ст. 6228) (далее - Федеральный закон № 273-ФЗ) настоящий Порядок устанавливает:
- процедуру уведомления муниципальными служащими Администрации Уланхольского сельского муниципального образования Республики Калмыкия (далее - муниципальные служащие) представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений (далее - уведомление);
- порядок регистрации таких уведомлений и организации проверки содержащихся в них сведений.
2. В соответствии с частью 1 статьи 9 Федерального закона № 273-ФЗ муниципальный служащий обязан уведомлять представителя нанимателя обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений.
3. Муниципальные служащие обязаны уведомлять представителя нанимателя обо всех случаях обращения к ним каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений.
4. Уведомление осуществляется письменно в произвольной форме или по прилагаемому образцу (приложение № 2).

II. Порядок и сроки направления уведомления

5. Муниципальными служащими, замещающими должности муниципальной службы в Администрации Уланхольского сельского муниципального образования Республики Калмыкия, уведомления направляются в общий отдел Администрации Уланхольского сельского муниципального образования Республики Калмыкия.
6. Уведомление направляется муниципальным служащим по возможности незамедлительно, а при отсутствии такой возможности по объективным причинам - не позднее рабочего дня, следующего за днем возникновения оснований для его направления.
В случае нахождения муниципального служащего в командировке, в отпуске, вне места прохождения службы он обязан направить уведомление незамедлительно после прибытия к месту прохождения службы.
Уведомление передается муниципальным служащим уполномоченному администрации, указанного в пункте 5 настоящего Порядка, лично, а при отсутствии возможности по объективным причинам выполнить данное требование, направляется спецсвязью или фельдсвязью в опечатанном виде с пометкой "лично" с предварительной передачей уведомления средствами электронной и (или) факсимильной связи.

III. Организация приема и регистрации уведомлений

8. Организация приема и регистрации уведомлений муниципальных служащих о фактах обращения к ним в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений осуществляется общим отделом Администрации Уланхольского сельского муниципального образования Республики Калмыкия.
9. Уполномоченный работник общего отдела Администрации Уланхольского сельского муниципального образования Республики Калмыкия осуществляет прием уведомления и в тот же день производит регистрацию в Журнале регистрации уведомлений, который должен быть прошит и пронумерован, а также заверен оттиском печати Администрации Уланхольского сельского муниципального образования Республики Калмыкия (приложение № 3).
10. Запрещается отражать в Журнале регистрации уведомлений ставшие известными сведения о частной жизни заявителя, его личной и семейной тайне, а также иную конфиденциальную информацию, охраняемую законом.
11. Отказ в регистрации уведомления не допускается.

IV. Организация проверки содержащихся
в уведомлениях сведений

12. В течение суток с момента регистрации уведомления работник общего отдела Администрации Уланхольского сельского муниципального образования Республики Калмыкия докладывает о его поступлении руководителю аппарата Администрации Уланхольского сельского муниципального образования Республики Калмыкия, который в свою очередь докладывает Главе Администрации Уланхольского сельского муниципального образования Республики Калмыкия.
По результатам доклада Глава Администрации Уланхольского сельского муниципального образования Республики Калмыкия принимает решение:
а) об организации проверки сведений, содержащихся в уведомлении;
б) об отсутствии оснований для организации проверки (при отсутствии в уведомлении необходимых для проверки сведений).
13. В случае принятия решения, предусмотренного подпунктом "а" пункта 12 настоящего Порядка, общий отдел Администрации Уланхольского сельского муниципального образования Республики Калмыкия осуществляет проверку поступивших сведений путем направления копий уведомлений в правоохранительные органы, проведения бесед с муниципальным служащим, подавшим уведомление (указанным в уведомлении), и получения пояснений по существу сведений, изложенных в уведомлении.
14. Проверка проводится общим отделом Администрации Уланхольского сельского муниципального образования Республики Калмыкия в течение семи рабочих дней с момента регистрации уведомления.
15. Результаты проверки, в том числе сведения, поступившие по результатам проверок, проведенных правоохранительными органами, докладываются Главе Администрации Уланхольского сельского муниципального образования Республики Калмыкия, принявшему решение о ее проведении.

V. Заключительные положения

16. Конфиденциальность сведений, содержащихся в уведомлениях, а также полученных в результате проведенных проверок, обеспечивается общим отделом Администрации Уланхольского сельского муниципального образования Республики Калмыкия.
17. Ведение Журнала регистрации уведомлений осуществляется в течение календарного года.
18. Хранение поступающих уведомлений и иных связанных с ними материалов, в том числе Журнала регистрации уведомлений, осуществляется соответствующим кадровым подразделением в течение 5 лет после окончания календарного года.






Приложение № 2
к Порядку уведомления
представителя нанимателя
(работодателя) о фактах
обращения в целях склонения
муниципального служащего
Администрации Уланхольского сельского
муниципального образования
Республики Калмыкия совершению
коррупционных правонарушении

Образец

УВЕДОМЛЕНИЕ
представителя нанимателя (работодателя)
о фактах обращения в целях склонения муниципального
служащего Администрации Уланхольского сельского
муниципального образования Республики Калмыкия
к совершению коррупционных правонарушений

Главе Администрации
Уланхольского сельского
муниципального образования
Республики Калмыкия

от _______________________________________________________________________
(Ф.И.О. муниципального служащего, должность)
1. Уведомляю о факте обращения в целях склонения меня к коррупционному
правонарушению (далее - склонение к правонарушению) со стороны ___________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
(указывается Ф.И.О., должность, все известные сведения о физическом
(юридическом) лице, склоняющем к правонарушению)
2. Склонение к правонарушению производилось в целях осуществления мною
__________________________________________________________________________
(указывается сущность предполагаемого правонарушения)
_________________________________________________________________________.
3. Склонение к правонарушению осуществлялось посредством _____________
__________________________________________________________________________
(способ склонения: подкуп, угроза, обман и т.д.)
_________________________________________________________________________.
4. Склонение к правонарушению произошло в __ ч. __ м.

"___" _______________ 20__ г.
в _______________________________________________________________________.
(город, адрес)
5. Склонение к правонарушению производилось __________________________
__________________________________________________________________________
(обстоятельства склонения:
__________________________________________________________________________
телефонный разговор, личная встреча, почта и др.)





Приложение № 3
к Порядку уведомления
представителя нанимателя
(работодателя) о фактах
обращения в целях склонения
муниципального служащего
Администрации Уланхольского
сельского муниципального
образования Республики
Калмыкия к совершению
коррупционных правонарушений

ФОРМА ЖУРНАЛА
РЕГИСТРАЦИИ УВЕДОМЛЕНИЙ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ
(РАБОТОДАТЕЛЯ) О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ В ЦЕЛЯХ СКЛОНЕНИЯ
МУНИЦИПАЛЬНОГО СЛУЖАЩЕГО К СОВЕРШЕНИЮ КОРРУПЦИОННЫХ
ПРАВОНАРУШЕНИЙ

№ п/п
Дата регистрации уведомления
Ф.И.О. подавшего уведомление
Подпись подавшего уведомление
Присвоенный регистрационный номер
Дата присвоения номера
Ф.И.О. регистратора
Подпись регистратора





















Приложение № 2
к Постановлению
Главы администрации
Уланхольского СМО РК
от 19 марта 2014 г. № 9

ПЕРЕЧЕНЬ
СВЕДЕНИЙ, СОДЕРЖАЩИХСЯ В УВЕДОМЛЕНИИ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ
НАНИМАТЕЛЯ (РАБОТОДАТЕЛЯ) О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ В ЦЕЛЯХ
СКЛОНЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО СЛУЖАЩЕГО АДМИНИСТРАЦИИ
УЛАНХОЛЬСКОГО СЕЛЬСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
РЕСПУБЛИКИ КАЛМЫКИЯ К СОВЕРШЕНИЮ КОРРУПЦИОННЫХ
ПРАВОНАРУШЕНИЙ

1. Фамилия, имя, отчество муниципального служащего Администрации Уланхольского сельского муниципального образования Республики Калмыкия, заполняющего Уведомление, его должность.
2. Все известные сведения о физическом (юридическом) лице, склоняющем к правонарушению (фамилия, имя, отчество, должность и т.д.).
3. Сущность предполагаемого правонарушения (злоупотребление служебным положением, дача взятки, получение взятки, злоупотребление полномочиями, коммерческий подкуп либо иное незаконное использование физическим лицом своего должностного положения вопреки законным интересам общества и государства в целях получения выгоды в виде денег, ценностей, иного имущества или услуг имущественного характера, иных имущественных прав для себя или для третьих лиц либо незаконное предоставление такой выгоды указанному лицу другими физическими лицами).
4. Способ склонения к правонарушению (подкуп, угроза, обещание, обман, насилие и т.д.).
5. Время, дата склонения к правонарушению.
6. Место склонения к правонарушению.
7. Обстоятельства склонения к правонарушению (телефонный разговор, личная встреча, почтовое отправление и т.д.).
8. Дата заполнения Уведомления.
9. Подпись государственного служащего, заполнившего Уведомление.


------------------------------------------------------------------